Banyak sektor ekonomi Malaysia bergantung kepada khidmat pekerja asing kerana kumpulan tersebut datang ke negara ini dengan kesanggupan melakukan kerja-kerja berskil rendah dengan julat gaji yang rendah.

Perkara tersebut disampaikan Pengarah Urusan Institut Penyelidikan Khazanah, Datuk Charon Mokhzani dalam majlis pelancaran penerbitan sulung Laporan Keadaan Isi Rumah di ibu negara semalam.

Beliau memberitahu, berpandukan laporan tersebut, dari tahun 1990 hingga 2011, tenaga kerja asing yang diambil bekerja di negara ini meningkat daripada 240,000 kepada 1.7 juta orang.

“Hampir kesemuanya iaitu 95 peratus daripada mereka adalah tidak mempunyai kemahiran. Walaupun banyak sektor ekonomi bergantung kepada mereka, terdapat satu kumpulan warga tempatan yang mengisi jawatan penyelia.

“Golongan penyelia ini adalah rakyat tempatan yang memiliki sekurang-kurangnya kelulusan peringkat sekolah menengah,” ujar Charon.

Tambah beliau, rakyat Malaysia tidak seharusnya menjadi xenofobik atau perasaan gusar atau takut kepada kehadiran kumpulan warga asing, khususnya yang mengisi kerja-kerja rendahan tertentu di negara ini.

“Selagi rakyat Malaysia mempunyai pendidikan, pekerja asing adalah bagus untuk kita kerana mereka meningkatkan pengeluaran dan membuka peluang kerja berkemahiran lebih tinggi untuk warga tempatan,” kata beliau.

Teori menjangkakan pekerja asing akan menyebabkan kesan penggantian iaitu mengisi peluang kerja warga tempatan. Namun terdapat juga kesan skala iaitu dengan berkembangnya aspek pengeluaran kerana pekerja asing, secara tidak langsung ia mencipta lebih banyak pekerjaan untuk pekerja tempatan.

“Rakyat Malaysia yang ketinggalan dalam merebut peluang ini adalah mereka yang tidak menghabiskan pendidikan asas. Jika rakyat tempatan mempunyai tahap pendidikan yang sama dengan pekerja asing tersebut, mereka terpaksa bersaing dengan mereka dalam bidang kerja yang bergaji rendah,” jelas Charon.

Rumus beliau, percambahan bisnes dalam pertumbuhan ekonomi negara akan mewujudkan lebih banyak peluang pekerjaan yang menawarkan gaji lebih tinggi berdasarkan tahap kemahiran yang lebih. Tempat itulah yang harus diisi oleh warga tempatan.

Maklumat yang didedahkan oleh Charon itu disokong oleh Pengerusi Institut Penyelidikan Khazanah, Tan Sri Nor Mohamed Yakcop yang menyeru agar rakyat Malaysia memandang hal tersebut dari sudut positif.

“Apa yang perlu dilakukan sekarang ialah warga tempatan perlu mengutamakan pendidikan dan peningkatan kemahiran. Dengan kemahiran yang lebih tinggi, kita akan mengisi jawatan yang lebih baik dengan ganjaran gaji yang lebih tinggi," ujar Nor Mohamed.